Recruiting für den Mittelstand
Bewerber, die gerade nicht suchen.
Funnel, Anzeigen und Automation, die jeden Bewerber in Sekunden erfasst und Ihrem Team zustellt.
Automatisch passiert · M. König
Leistungen
Sechs Bausteine. Einzeln buchbar, zusammen ein System.
01Recruiting-Funnels
Eine Landingpage pro Stelle, Bewerbung in unter zwei Minuten.
02Meta Ads für Recruiting
Facebook und Instagram, optimiert auf Bewerbungen, nicht auf Klicks.
03Bewerbermanagement und Automation
Kein Bewerber bleibt liegen. Erfasst, bestätigt, vorqualifiziert, zugestellt.
04Bild und Content
Motive, die nach dem echten Arbeitsplatz aussehen, nicht nach Stockfoto.
05Datenschutz im Recruiting
Bewerberdaten sind personenbezogen. Compliance gehört ins Paket, nicht in die Nachbesserung.
06Laufende Betreuung und Reporting
Recruiting-Marketing dauerhaft ausgelagert, jeden Monat schwarz auf weiß.
Pakete
Eine Stelle jetzt, oder Recruiting dauerhaft.
Ablauf
Vom Briefing zur ersten Bewerbung in zwei bis drei Wochen.
Briefing
Konzept und Texte
Funnel und Motive
Ihre Freigabe
Kampagnenstart
Betreuung und Bericht
Stelle, Standort, Gehaltsrahmen, Benefits, Fotos, Ansprechpartner
Grundsätze
Sie sind der Absender
Funnel, Anzeigen und Nachrichten laufen unter Ihrem Namen, mit Ihrem Logo und Ihrem Impressum. Bewerber sehen Ihren Betrieb, nicht uns.
Das System
Jede Kampagne soll aus der letzten lernen.
- 01StandortWo wohnen die Menschen, die für die Stelle infrage kommen, und wie weit ist der Weg?
- 02MotivWelche Bilder und Texte sprechen sie an? Mehrere Varianten, nicht eine Wette.
- 03KampagneBudget wandert zu dem, was Bewerbungen bringt. Die Zielgruppe legt ein Mensch fest.
- 04AuswertungWas funktioniert hat, fließt in die nächste Stelle. Der Kreis schließt sich.
Technik aus dem eigenen Haus
Gebaut und betrieben von Devonaut, der Software-Marke desselben Hauses.
Das System befindet sich im Aufbau und wird in laufenden Kampagnen eingesetzt. Kennzahlen veröffentlichen wir, wenn sie gemessen sind. Mehr zum System →
Projekte
Zwei Beispiele, anonymisiert.
Hast du einen Führerschein Klasse B?
Beispielstrecke, vereinfacht. Wer „Nein“ beim Führerschein wählt, bekommt eine andere Folgefrage.
Projekt · Einzelstelle · Automobilzulieferer, anonymisiert
Kaufmännische Stelle in drei Monaten
Vom Funnel bis zum Gespräch läuft alles automatisch. Ihr Team greift erst ein, wenn ein Termin ansteht.
Retainer · seit April 2026 · IT-Dienstleister mit mehreren Standorten, anonymisiert
Recruiting-Automation für mehrere Standorte
Kontakt
Welche Stelle muss jetzt besetzt werden?
Anfrage an hironaut
Vier Fragen, rund eine Minute. Kein KI-Chat, eine feste Strecke.